时间： 2019-11-22
各学院、系、教学部，各单位：
根据国家、教育部及河北省关于高等教育改革文件精神，按照《河北师范大学教师本科课程教学准入实施办法（试行）》《河北师范大学新上岗教师导师制实施办法（试行）》文件要求，为加强新入职教师师德建设，提高教师教学技能，提升个人综合素质与能力，学校决定开展2019年新入职教师培训。现将有关事宜通知如下：
一、培训对象
我校2019年新入职教师（不含专职辅导员）（详见附件名单），以及根据教学和自身发展需要自愿参加培训的教师。
二、培训时间
2019年11月— 2020年5月
三、培训内容
培训内容分为四个模块，分别为师德师风专项培训、教学理念与技能培训、导师培育、教学沙龙，采用线下集中培训和线上学习两种方式进行。其中，新入职教学人员须参加全部四个模块的培训；新入职其它岗位人员只参加师德师风模块专项培训，其它模块培训可自愿参加。具体培训安排详见2019年新入职教师培训计划。
四、培训管理
本次培训由学校教师发展中心、人事处、教务处组织实施。为保障培训的顺利进行，请各单位做好参训教师的工作安排。
为保证培训纪律，参训教师严禁迟到早退。迟到早退的参训教师，扣除本节培训学时的25%，并将上课迟到早退情况反馈到各教学单位。参训教师因故不能参加培训，须填写请假条，说明请假事由。
五、注意事项
1.导师培育工作是新入职教师培训工作的重要组成部分，请各单位严格按照《河北师范大学新上岗教师导师制实施办法（试行）》执行，并于11月29日前将《河北师范大学新上岗教师指导计划表》电子版发至教师发展中心邮箱（jsfzzx@hebtu.edu.cn），纸质版交至理科6号楼C304房间。
2.11月25日（周一）上午8:30在会议中心第一会议室举行开班仪式，请新入职教师提前10分钟到场，现场工作人员将对“云之家”软件进行简单讲解。参训教师须提前下载“云之家”软件（安卓系统和苹果系统商店均有），本次培训全程使用该软件进行签到、答疑、反馈、学分统计等。
3.11月28日安排“自我探索及团队体验（破冰）、户外素质拓展训练”项目，请参训教师着运动服、运动鞋参加活动。具体乘车时间、地点另行通知。
4.请参训教师自带笔、记录本参加培训。
做好新入职教师培训工作，是加强师资队伍建设的一项重要内容。请各学院、各单位高度重视，认真组织落实，为新入职教师参加培训创造条件。
六、联系方式
教师发展中心：李彦立 80789526 jsfzzx@hebtu.edu.cn
人 事 处：尹励侃 80789898 szk@ hebtu.edu.cn
教 务 处：高 珉 80789728 zljk@ hebtu.edu.cn
附件：培训相关附件
教师发展中心、人事处、教务处
2019年11月22日
